Наём сиделки по уходу за пожилым человеком необходим для того, чтобы официальный опекун смог спокойно посвящать время своей работе и понимать, что его близкий родственник находится под чутким контролем надёжного человека.
Ввиду финансовой стороны дела, многие люди не желают обращаться в частные компании для поиска сиделки. На просторах интернета можно найти множество резюме и выбрать подходящую кандидатку. Однако необходимо понимать, что кандидатка должна быть действительно надёжным человеком, уметь выполнять различные медицинские манипуляции и обладать достаточно крепким телосложением. Кроме того, во избежание обмана или недобросовестного выполнения женщиной своих обязанностей, необходимо заключить с ней гражданско-правовой договор по уходу за пожилым человеком между физ лицами, образец которого мы рассмотрим ниже.
Состав услуг
Договор с сиделкой по уходу за пожилым предписывает сиделке оказывать следующие услуги:
- Обеспечение непрерывного присмотра и безопасности за пожилым человеком в течение рабочего времени;
- Осуществление ухода за человеком;
- Организация встречи с доктором, безукоризненное выполнение его рекомендаций;
- Соблюдение гигиенических правил и техники безопасности;
- Проведение мероприятий по профилактике и реабилитации;
- Выполнение предписанных лечащим специалистом процедур;
- Делать подопечному массаж и инъекции (при необходимости);
- Кормление больного;
- Наведение порядка в помещении, где находится пожилой человек;
- Явка на работу в оговоренное время;
- Сопровождение пожилого в лечебные учреждения;
- Оказание первой медицинской помощи пожилому человеку;
- Незамедлительное уведомление заказчика по указанным в договоре телефонам о ситуациях, несущих угрозу жизни и здоровья пожилому человеку или имуществу заказчика.
Составляя договор с сиделкой, образец которого можно найти на специализированном юридическом сайте, стоит учитывать, что количество услуг и необходимость их выполнения каждый заказчик варьирует под себя сам. При необходимости можно добавлять новые услуги, которые не будут противоречить законодательству.
Рассмотреть, как альтернативу сиделки – частные пансионаты для пожилых с уходом.
Врачи подчеркивают важность оформления договора с физическим лицом на услуги сиделки. Такой документ не только защищает права обеих сторон, но и устанавливает четкие условия сотрудничества. Специалисты отмечают, что в договоре следует указать обязанности сиделки, график работы, оплату и условия расторжения. Это помогает избежать недоразумений и конфликтов в будущем. Кроме того, наличие договора может служить доказательством в случае возникновения споров. Врачи рекомендуют также уточнить квалификацию сиделки и ее опыт работы, чтобы обеспечить качественный уход за пациентом. Правильное оформление отношений с сиделкой способствует созданию безопасной и комфортной обстановки для людей, нуждающихся в помощи.
Обязанности
Обязательства сиделки
Образец договора по уходу за пожилым человеком предписывает женщине ряд обязанностей сиделки:
- Работница обязана хранить семейные и коммерческие тайны заказчика, и не допускать разглашения иной информации, полученной ей в ходе выполнения своей работы;
- На исполнительницу возлагается ответственность за материальное имущество заказчика во время рабочей смены сиделки;
- Работница обязана качественно и своевременно выполнять все поручения, описанные в разделе «Услуг»;
- Исполнительница обязана не позднее, чем за сутки, уведомить заказчика по телефону о невозможности выйти на работу;
- Также на сиделку возлагается обязанность ежегодно проходить медосмотр, включающий флюорографическое исследование, сдачу бактериального анализа, анализа крови на ВИЧ-инфекции и RW.
Оформление договора с физическим лицом на услуги сиделки вызывает множество мнений и обсуждений. Многие отмечают, что наличие письменного соглашения помогает избежать недоразумений и защитить интересы обеих сторон. Важно четко прописать условия работы, оплату и обязанности, что создает прозрачность в отношениях. Некоторые люди подчеркивают, что такой договор придает уверенность в том, что услуги будут предоставлены качественно и в срок. Однако есть и те, кто считает, что формальности могут усложнить процесс, особенно если речь идет о близких людях. В конечном итоге, большинство согласны, что документирование отношений — это шаг к большей безопасности и ответственности.
Договор с сиделкой по уходу за пожилым человеком накладывает обязанности и на заказчика:
- Если человек подписал договор, в его обязанности входит обеспечение работнице благоприятных условий, удовлетворяющих всем нормам безопасности;
- Кроме того, заказчик обязан продемонстрировать правильное пользование бытовой техникой для исполнителя;
- Заказчик обязан вовремя и в полном объёме выплачивать исполнителю заработную плату за её труд;
- Человек, нанимающий сиделку, обязан предоставить её всю необходимую аппаратуру и предметы, необходимые для полноценного выполнения ею своих рабочих обязанностей;
- Заказчик обязан вести с исполнительницей деловые отношения и любые недопонимания разрешать в деловом порядке;
- Человек, нанимающий сиделку, должен содержать в тайне всю индивидуальную информацию о сиделке;
- Заказчику следует уважать интересы и личную жизнь исполнителя, не превышать своих полномочий в нерабочее время сиделки;
- В случае, если женщина находится на работе более пяти часов в сутки, заказчику необходимо обеспечивать её несложной пищей.
Оплата сиделки
Договор по уходу за пожилым человеком, образец которого в обязательном порядке содержит абзац об оплате услуг сиделки, должен содержать конкретную информацию о сумме заработной платы.
Заказчик подписывает под тем, что будет своевременно оплачивать труд исполнительницы, при этом возможны два варианта расчёта:
- Почасовая оплата – в договоре чётко прописывается сумма, которую заказчик выплачивает сиделке за час;
- Месячная оплата – указывается сумма за 30 рабочих дней.
Стоит отметить, что все указанные суммы дублируются в скобках прописью. Следующий пункт договора по уходу за пожилым человеком предусматривает, по каким датам месяца или в какие дни недели заказчик обязуется выплатить работнице необходимую сумму.
Читайте также:
Далее необходимо прописать, сколько будут стоить услуги сиделки в нерабочие дни, то есть по праздникам или сверхурочные. Сумма при этом указывается почасовая.
Последний пункт договора по уходу за пожилым человеком содержит информацию о том, что исполнителю обязательно будет предоставлен отдых на время действия больничного. При желании заказчика, данные дни будут оплачиваться определёнными процентами от указанной раннее суммы. При этом обозначается, что больничный свыше пяти суток может стать поводом для расторжения договора.
В конце договора по уходу за пожилым обязательно указываются реквизиты сторон, после чего заказчик и исполнитель ставят свои подписи. Вот примерная форма реквизитов.
| Заказчик | Исполнитель |
| Фамилия, имя, отчество | Фамилия, имя, отчество |
| Номер и серия паспорта | Номер и серия паспорта |
| Кем и тогда выдан паспорт | Кем и тогда выдан паспорт |
| Место прописки | Место прописки |
| Место проживания | Место проживания |
| Номер телефона | Номер телефона |
| Подпись с расшифровкой | Подпись с расшифровкой |
Расторжение договора
Договор на оказание услуг сиделка, как любой гражданско-правовой договор, может быть расторгнут как по обоюдному согласию, так и в одностороннем порядке.
Основания и условия для расторжения договора между физическими лицами по оказанию услуг сиделки:
- В случае если договор по уходу за пожилым подлежит расторжению, заказчик и исполнитель должны рассчитаться друг с другом в течение двадцати суток;
- Договор может быть расторгнут досрочно по обоюдному согласию заказчика и исполнителя, либо одной из сторон;
- Заказчик имеет право расторгнуть договор по уходу за пожилым человеком досрочно, при этом он обязуется выплатить сиделки всю заработную плату за оказанные на данный промежуток времени услуги;
- Сиделка также имеет право расторгнуть договор по уходу, однако она обязана предупредить о своём решении заказчика минимум за двое суток до расторжения документа.
Документы, которые должна предоставить сиделка
Принимая кандидатку на работу, во избежание недоразумений, необходимо запросить у неё предоставление определённой документации:
- Дипломы, аттестаты, свидетельства об образовании в оригинальном виде либо копиями, заверенными нотариусом;
- Документацию, которая указывает на наличие опыта сиделки – трудовая книжка, рекомендательные письма, характеристики работника и т.п.;
- Медицинскую книжку, справку о состоянии здоровья, подтверждающие, что кандидатка не нанесёт вред пожилому человеку;
- Справку об отсутствии судимости;
- Портфолио и резюме.
- Рекомендации от других работодателей.
Важно! Стоит отметить, что юристы рекомендуют требовать именно оригиналы документов, поскольку изготовление копий на сегодня не составляет большого труда.
Также нельзя не отметить, что договор по уходу за пожилым человеком между физическими лицами образец которого, как правило, не рассматривает вопрос о проживании сиделки, следует подогнать под данный конкретный случай.
В ситуации, когда подопечным является лежачий больной с тяжёлым заболеванием, женщину лучше всего нанимать с проживанием, поскольку за таким пожилым человеком требуется постоянный контроль и уход.
Если пожилой человек лишь имеет некоторые трудности в самообеспечении, и особых угроз его здоровью нет, то наилучшим и менее затратным будет вариант сиделки без проживания.
-
Читайте также:
Видео
Вопрос-ответ
Можно ли заключить договор с физическим лицом на оказание услуг?
Договор оказания услуг между физическими лицами может быть заключен как в устной, так и в письменной форме (согласно ст. 432, 434 ГК РФ), при этом он является возмездным, двусторонним и консенсуальным.
Какой договор заключается с сиделкой?
Договор с сиделкой об оказания услуг — это трудовой контракт между сиделкой и работодателем устанавливающий правила найма физического лица для ухода и присмотра за пожилыми, недееспособными или инвалидами, а также определяющий взаимные обязанности и гарантии для обеих сторон.
Какой договор не могут заключать физические лица?
Не могут физические лица заключать между собой и договор контрактации, по которому одна сторона обязуется закупить у другой стороны будущий урожай или выращенный скот.
Сколько стоят услуги сиделки за 1 час?
Сколько стоят услуги сиделки в час Расценки на работу наших специалистов начинаются от 500 рублей за 1 час до 950 рублей за 10 часов работы.
Советы
СОВЕТ №1
Перед подписанием договора обязательно уточните все условия предоставления услуг. Обсудите график работы, продолжительность смен, а также возможные дополнительные обязанности сиделки. Это поможет избежать недопонимания в будущем.
СОВЕТ №2
Включите в договор четкие условия оплаты: размер вознаграждения, сроки выплат и способ расчета. Это позволит обеим сторонам быть уверенными в финансовых обязательствах и избежать конфликтов.
СОВЕТ №3
Не забудьте прописать в договоре условия расторжения. Укажите, при каких обстоятельствах каждая из сторон может прекратить сотрудничество, а также сроки уведомления о намерении расторгнуть договор.
СОВЕТ №4
Рекомендуется указать в договоре ответственность сторон за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств. Это может включать штрафные санкции или компенсацию ущерба, что поможет защитить ваши интересы.
